Карьера

Специалист отдела кадров

Ключевые обязанности:

  • обеспечение документального оформления приема, перевода и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами генерального директора;
  • составление локальных нормативных актов;
  • ознакомление оформляющихся на работу сотрудников с условиями труда, правилами внутреннего трудового распорядка, должностными инструкциями и иными локальными нормативными актами;
  • ведение и хранение личных дел работников, трудовых книжек, обеспечение их надлежащего учета, движения и сохранности;
  • оформление необходимых справок о трудовой деятельности, выписок из трудовых книжек;
  • обеспечение в пределах своей компетенции защиты персональных данных работников, а также сведений, содержащих служебную, коммерческую тайну и иную конфиденциальную информацию;
  • осуществление в соответствии с законодательством РФ работы по комплектованию, хранению, учету и использованию архивных документов, появившихся в ходе деятельности;
  • ведение воинского учета работников.

Пожелания к кандидатам:

  • высшее образование;
  • обязательно уверенное знание «1С 8.3»;
  • опыт в области кадрового делопроизводства от трех лет;
  • высокие коммуникативные навыки.

Резюме с указанием вакансии ждем на адрес: hr@in-line.ru.